案例视频：今天马上收到总部公司会计学电话，说是公司再次报警了，让烟酒发票协查到了，2018年1月份到2019年7月份合计给予劳动派出费发票652份，关乎利息2890万元，经过查证流域，发掘出省内的这家劳务派遣公司仍然走逃失联。
该名会计*后只得地真实情况跟我讲：
这家公司接受劳务派遣，接受的不是人，全是票！都有店里以将近3%本金买来的劳务派遣费发票，其实尚未派遣出去男人！现在税局已经将该审理交由查处。
告诉一
目前劳务派遣企业视为虚开发票的重点项目行业，而且好多发票流进了宗教建筑企业，当作建筑公司的人工费用，大大的给建筑企业引起了十分大的疑虑。
提醒二
好多劳务派遣公司获取税务上要求的利息征收政策，笔下成本中的消防人员工资、人员社保及就业等，而且根本并没有实际人员、也未申报个税和缴纳社保，*后致使巨额所得税和所得税的下降。
提醒三
再就是有的企业100名人员，差点全部归属于劳务派遣，占比*，加剧用工其单位劳务派遣过来的人员占比过大，有违了规定。
根据《劳务派遣暂行规定》（人力资源和社会保障部令第 22 号）第四条规定：“用工单位必须严密掌控劳务派遣用工总数，使用的被派遣工人阶级数量不得超过其用工经济总量的10%”。
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