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税局查到企业2019年工资均未申报个税,会计竟这样找理由!

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最后更新:2021-11-28 09:45:01

案例:某企业有雇主66人,几乎主管工资均在5000元以上,当报关评估到该企业工资酬劳个税异常的时候,证实该企业均并未给员工进行个税申报、也没有教学员工珍惜直系亲属初等教育财政支出等专项预设收取。

税局查到企业2019年工资均未申报个税,会计竟这样找理由!

当税局人员打电话企业财务人员为什么这样做的原因的时候,财务人员的理由是正要2020年3月-6月个税汇算清缴的时候三人办理。

税务人员即时误解了该企业错误的态度,及时要求企业去二楼办理了补报个税手续。

注目一

免得普遍认为工资每月不预扣缴费而允许年内汇缴就可以,这是错误的结识,须要纠正。

注意二

民众个人试点支出全面实施经常预扣预缴、年终汇算清缴模式。

参考资料一

根据《中华人民共和国个人所得税法》第十一条:居民个人拿到综合所得,按年数值个人所得税;有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴所得税;能够办理汇算清缴的,不应在取得所得的三月三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴措施由国务院税务顾问部门实施。

参考二

税总〔2018〕61号发函《个人所得税扣缴申报管理办法(推行)》规定:

第六条 扣缴义务人向居民个人偿还工资、薪金所得时,应当按照截止预扣法计算预扣税款,并按月办理扣缴申报。

第十九条 扣缴义务人有未按照规定向税务政府机关呈报资料和讯息、未按照纳税人发放信息隐瞒虚扣专项附加扣除、应扣未扣税款、不缴或少缴已扣税款、续借或伪造他人职务等使用暴力的,依照《中华人民共和国税收征收管理法》等相关法律、司法条例处理。

参考三

根据《中华人民共和国税收征收管理法》规定:第六十九条扣缴义务人应扣未扣、票据而酬劳税款的,由税务机关向纳税人渎职税款,对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上三倍列出的被判。

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